【2017德國投資移民新政策】2017德國移民最新政策解讀 |德國移民非常容易 |德國投資簽證 |

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  我們知道德國是歐洲缺少高級人員,所以德國會有專門德國移民政策來招攬高級人員移民德國。這個專門德國移民政策叫做德國技術移民政策。“技術移民”代表並不是那種做勞動技術人員,而是那種高級人員,比如説IT行業者。我們一起來和德國移民看看德國技術移民政策吧。

  技術移民,靠申請人文化程度、職業技能、語言能力方面綜合實力來申請移民。如果想找支持者協助申請,找資深、有公安部認證資質專業公司提供全程支持。

  德國移民政策主要改動第19條,我們一起來看看。

  第19條第(1)點內容是:“情況下可給擁有高級專業水平外國人頒予落户許可,假如聯邦勞動局第39條,或42條法律規定或國家間協定規定需要聯邦勞動局第39條給予,假如融入德意志聯邦共和國生活狀態和生活保障可以沒有國家支持情況下實現設定是合理。州政府可以決定,第1點頒予落户許可需要州機構批准,還是它指定一個機構來批准。

  第19條第(2)點規定了可以稱為“擁有高級專業水平”三種人。  第一種人:“擁有專業知識科學家  第二種人:“身處突出位置教學人士或身處突出位置科研人員  第三種人:“具有職業經驗專家和處於領導崗位工作人員,其收入於法定醫療保險費衡量界線兩倍。”

推薦理由:   工作,高中及以上學歷,無需投資、性價比,可職期間獲得德國學歷

  我們知道德國是歐洲缺少高級人員,所以德國會有專門德國移民政策來招攬高級人員移民德國。這個專門德國移民政策叫做德國技術移民政策。“技術移民”代表並不是那種做勞動技術人員,而是那種高級人員,比如説IT行業者。我們一起來和德國移民看看德國技術移民政策吧。

  技術移民,靠申請人文化程度、職業技能、語言能力方面綜合實力來申請移民。如果想找支持者協助申請,找資深、有公安部認證資質專業公司提供全程支持。

  德國移民政策主要改動第19條,我們一起來看看。

雖然早在多年前開放了移民政策,但是並無多人知曉。我們接觸客户中,我們介紹,人德國這個國家感,而且會它多種福利和權力吸引。隨後人會問到一個問題:“德國移民嗎?”答案是。毫無疑問,現移民德國人口多,政策不用多説,條件方面限制沒有。如今普業你開啓德國大門了!一人申請全家可以享有永居待遇,享有同德國公民同等社會保障和權利(選舉權和選舉權除外)。

醫療保險,護理保險,養老保險,失業保險,保險

法律規定,所有工人和職員參加養老金保險。無義務保險者,可參加養老金保險。養老金保險費僱員和僱主各付一半。領取養老金前提是“等待期”期滿,即參加過年限保險,年65週歲領取養老金。

所有僱員(即工人、職員、家庭手工業者以及受培訓者)原則上參加失業保險,失業保險費用僱員和僱主各承擔一半,失業期間65%工資發放失業金。

護理保險是一種義務保險,法律規定每個參加法定醫療保險人他法定醫療保險機構參加護理保險,或者參加私人保險人參加一項私人護理保險。護理保險費用僱員和僱主各付一半。

家庭可以領取子女補貼或免税數額之間進行選擇,打算自己撫養孩子父親或母親可申請直至3年撫育假。這段時間裏,原則上受到解僱保護。

聯邦德國每一個處於此類困境中居民,無論是德國人是外國人可要求提供社會救濟,包括生活費用補助,如:,疾病生活狀況中補助或照應。社會救濟金主要地方提供。2015年下薩克森一個人861歐元,含住房補貼。

、中、小學和職業教育發達,實行12年制義務教育,公立學校學費,教科書學習用品部分減免。小學學制4-6年,中學學制5-9年。職業教育實行“雙元制”,即職業學校理論學習和企業中實踐結合,成人教育和業餘教育普及。教師終身公職人員,受過高等教育。

為引進非歐盟國家專業人才(本科以上學歷),德國引入歐盟“藍卡”。只要能夠德國找到一份月薪4100歐元工作可以申請歐盟藍卡(我公司提供相關服務)。

藍卡旨在非歐盟國家高技術人才移居歐洲提供方便。歐盟國家一方面勞動市場高技術人才匱乏而,另一方面卻眼看着亞非精英源源地流向北美和澳洲,於是提出了類似美國綠卡藍卡計劃,彌補高技術人才缺口。持有藍卡意味着持卡人擁有簽發國工作與居留權,同時可免去入境歐盟成員國簽證。除此之外藍卡給予了許多優惠條件,如可以優先獲得家庭團聚簽證;工作兩年後,可選擇到另外一個歐盟國家工作;即使決定返回原籍地,日後可進入歐盟工作;並且能夠享受歐盟成員國公民同等社會保障和勞動條件,甜頭可謂。

a,本科及本科以上學歷

b,德方工作

c, 個人材料。

享受本國人福利和權力(選舉權,選舉權和服兵役權),即一人移民全家享受福利和權力:

延伸閱讀…

2017最新德國技術移民政策的盤點

2017德國移民最新政策解讀,德國移民非常容易!

1,全家享受免費醫療保險,護理保險,養老保險,失業保險,保險

2,兒童零花錢:大人工資,工資領取。第一個和第二個小孩每個月政府 領取184歐元,第三個小孩190歐元起,第四個小孩領取215歐元起,可以領取到 26週歲

3,於18個月嬰兒(可延到24個月),有奶粉補助300歐元每個月

4,小孩德國出生時,政府予約1000歐元補助(每個州盡)

5,於擁有德國居留卡居民實行公立免費教育(只交書本費和註冊費少量費用)

6,無資金審查需要資金來源證明,需要解釋納税情況

近年來,德國成為中國和香港移民熱門國家。什麼中國人認為移民德國要移民美國、加拿大或澳大利亞更具吸引力?原因。德國中國經濟關係發展迅速,這移民提供了許多商業和投資機會,而德國高科技經濟增長。同時,中國和香港移民能享受標準生活、潔淨空氣和世界一流大學教育。很多香港人知道,德國大學不收學費,而且生活成本於預期。

近年來,多中國人瞭解到了這些優勢條件。十年來已有超過35 萬 中國人移民到德國,期間每年移民人數增加了兩倍多。德國,中國人 成為繼美國和土耳其後第三大非歐盟移民羣體。許多中國人企業地利用了2017 年推出這項德國移民政策 。

雖然德國香港簽發簽證種類有很多,但來説香港人到德國不是大學留學,來德國拓展自己業務,德國投資移民中獲利。本文詳細闡述留學生移民要求和德國移民政策 。

延伸閱讀…

低“門檻”引來德國投資移民熱潮

德國投資簽證:有哪些可行的投資選項?

您找到了一個商機想德國投資?德國移民政策推出使香港企業家和創業者獲得投資簽證變得。以往德國投資移民政策修訂之前,投資者需要投資25 萬歐元(2 百2十萬港幣)並創造5 個工作崗位。而這些要求現取消。現在獲得投資簽證要求。投資者選好投資地點後,當地政府提交申請。當地移民局會當地商會協商做出決定。每個案例分析,但總括來説,投資項目有利於地區經濟發展。香港投資者提交一份商業計劃和輔助資料來證明其實力,並説服局其投資項目有正面影響。

投資者簽證獲批後,簽發有效期是3 年。3 年後,地方局會其業務發展進行審查,並評估投資者收入是否能夠維持其德國生活。如果企業經營,投資者會獲準居留,可以繼續德國生活和工作。因此,德國移民政策有利於促進德國投資移民,並為有理想企業家提供了發展機會。

  3.獲得居留卡 暢行歐洲26國:5-8年可申請入籍,免籤國家達174個,美國、英國、芬蘭同屬頂級護照並列全球第一;

  4.無需全球徵税:房產世代傳承,產權;建築質量 世界第一;

  所有德國境內所有孩子,不管其父母是不是德國公民,享受公立幼兒園,小學,中學和大學免費教育。進入大學階段(包括本科和碩士),父母收入情況,可以申請助學金,一個月有200到800歐教育補貼。進入博士階段,和僱主簽訂正式,專業和,可以拿到每個月1000-2000歐補貼。

  無論是法人籤來德國註冊公司,員工籤是歐盟卡德國移民者,有家庭情況下,應為家人孩子儘辦理家庭團聚簽證。一方面德國公立幼兒園位置,應申請;另一方面德國幼兒園會優先讓年紀孩子。如果孩子年16週歲,則不能家庭團聚方式前來德國,只能通過留學方式,而留學成功率沒有家庭團聚成功率高,週期短。

  所有德居居住人投保醫療保險。德國醫療保險體制是一種公共保險體制,個人收入情況確定公共保險費用。德國醫療保險分公立保險和私立保險。

  在校學生,公司職員投保公立醫療保險。其中公司職員醫療保險費用僱主和職員承擔。醫療保險機構支付治療費用,此外有藥品、輔助工具、住院醫療費用及衞生防措施,看牙醫時補牙拔牙大部分費用醫療保險機構承擔。此外,保險機構承擔療養全部或部分費用。

  無論您是持有歐盟藍卡、法人簽證、員工簽證或者家團簽證,入境德國後應該加入德國保險,否則無法德國進行延籤,而達到移民目的。會申請人同情況,建議申請人參加性價比醫療保險。

  法定養老保險是德國社會福利保障支柱,保障職員退休後有一個安詳無憂晚年生活。德國法律規定,所有受僱員工參與養老保險,而職業者(包含自主創業,企業經營者和自主經營者)可以選擇是否參與養老保險。

  移民德國後,累計繳納滿5年可退休年齡後月領取養老金。準備德國永居者,建議積極投保養老保險。

  投保人生病在家休養,需要專業醫療人員護理,醫療保險公司將派遣護理人員投保人家中提供全面護理以及基本生活護理。

  所有受僱員工參與失業保險,失業保險費用僱員和僱主各承擔一半。領取時長和金額申請者失業前交保年限和工資情況。失業金職薪水60%(如果有1個孩子67%)。失業金獲取時限視年齡而定。

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